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- eduardo@eduardoanton.com.br
Eduardo Anton
Durante vários anos atuei na gestão de empresas da família, em um processo gradual de sucessão familiar até que, inesperadamente, aos 32 anos de idade, sofri um atentado a tiros – um na barriga e três na cabeça.
Por milagre, a morte não me levou, mas o atentado mudou a minha vida e visão de mundo para sempre.
Depois de muita luta pessoal para superar a não aceitação das sequelas neurológicas permanentes, a depressão e a sindrome do pânico, venho me realizando pessoal e profissionalmente como palestrante e coach de carreira, ajudando àqueles que precisam superar seus desafios a se adaptar às novas realidades e encontrar seu caminho rumo à realização em seu sentido mais amplo.
Sou uma pessoa determinada, com um propósito de vida bem definido: ajudar quem está precisando de apoio, a partir de uma história inspiradora, para conseguir vislumbrar que é possível superar dificuldades, problemas e tragédias, aprendendo lições e desenvolvendo uma nova consciência que transformará sua vida para melhor.
Formação profissional:
- -Administração de Empresas pela Universidade Federal de Mato Grosso do Sul (2003)
- -Coach profissional pela Sociedade Latino-Americana de Coaching (2016)
- -Master Coach de Carreira pelo Instituto Maurício Sampaio (2017)
"Meu propósito é ajudar as pessoas a superarem suas provações para alcançar sua paz de espírito e realização pessoal"
Palestras
Nas palestras, compartilho os ensinamentos que esta experiência vem me proporcionando, para inspirar e tocar o coração de milhares de pessoas com o objetivo de fazê-las que enxergar a vida e os outros pelo ângulo que aprendi a vê-los.
Além de motivação, os temas mais recorrentes são: empatia, autoconhecimento, competência, recomeço, família, superação, valores e propósito de vida.
Depoimentos
Professora da Rockfeller Center dá depoimento após palestra em inglês – Karla Lenoch.
Rafael Feres, gerente geral agência Santander Select
Israel Carvalho, analista de custos da Lear Corporation
Osnildo Silveira, auxiliar de logística do Hospital Infantil de Joinville.
Marcos Ribeiro, CEO Síntegra Cirurgical Sciencies
Bruno, analista da Franklin Eletric
Mentoring
Diferente de um processo de coaching – onde eu levo o cliente a encontrar o caminho a percorrer através de suas próprias respostas, no processo de mentoring, partindo da minha experiência, eu ajudo de forma ativa e direta na análise do estado atual, levantamento de potenciais e alinhamento com os valores e propósito de vida do cliente para poder entender o que irá fazer que se sinta realizado.
Assim determinamos juntos a meta, cabendo a mim determinar o plano de ação semanal para que o cliente alcance os objetivos do planejamento. As sessões de mentoring são presenciais ou online, com duração de uma hora.
Agende uma sessão gratuita para levantamento do estado atual, potencialidades e expectativas para que tanto você quanto eu possamos avaliar se tenho condições de te ajudar a ser um profissional realizado.
Coaching
Especializei-me em coaching de carreira com o objetivo de ajudar pessoas que, devido a sequelas de uma doença ou acidente, não conseguem voltar a exercer seus cargos ou profissões com a competência e eficiência anteriores. Eu indico o processo de coaching para quem deseja passar por uma jornada de autoconhecimento que levará a enxergar seus talentos e habilidades especiais, adaptando sua atividade profissional a eles, fazendo que se sinta novamente capaz, útil e competente. A partir daí o processo se concentra no planejamento e execução de ações para alcançar os objetivos que levarão à realização dos seus sonhos.
Eu que passei por tudo isso, sei como é terrível e desesperador se sentir inválido e inútil ao perder a capacidade de executar as coisas que antes eram tão simples.
No processo de coaching, realizado de forma presencial ou online, respondendo perguntas simples e objetivas, mas que levam à reflexão e descobertas, guio as pessoas para que consigam definir metas e objetivos concretos e realistas.
Ao descobrir habilidades especiais e talentos, eu conduzo o coachee (cliente) de forma que possa relacionar seu potencial com seus valores e propósito de vida. Assim, o coachee consegue perceber que suas sequelas e deficiências não o impedirão de ser um profissional competente e realizado. A partir daí, o coachee é levado a entender como utilizar tudo isto a seu favor, determinando objetivos e prazos, e executar o planejamento traçado. Este processo é realizado em até 10 sessões semanais, com duração média de uma hora e meia. Vamos conversar? A sessão de levantamento de estado atual, potencialidades e expectativas é gratuita.
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